半成品电路和功能测试等，就以宋丽娟和赵伟擅长。

再加上老化测试，品检一条龙全流程，他们这些人可以说都能包罗万象。

有两位还是产品包装线上的班组长。

说起来主要技术岗位上的操作骨干，

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而这三个主人既然是叶剑飞的铁杆哥们儿，当然要讲义气。

尽管身体稍微有点哆嗦，但都坚定不移地站在叶剑飞身边。

这架势有点像港片古惑仔电影中的情形。

别看叶剑飞年龄最小，但他胆气最大，站在前面根本不惧。

这两年，他经历过旱洞内的搏杀，蓝山咖啡广场的围攻，小竹林黄毛偷袭。

一进入车间，见到自己熟悉的生产流水线，就像是到了自己的岗位，不再害怕。

大家散开，各自参观起生产线上的设备。

王利芬在奥姆手机生产线上做过班组长、工段长。

后来调到老化车间当领班主管，她的技术比较全面。

这二十几个人中，从印刷数字电路板的绘制、刻录和加工，组件装配，都有人涉及。

还有这段时间的跟踪拍摄，又去港岛演出戏…

反正，大风大浪也算经历过。

加上他事先有预案准备，真正的杀手锏没使出来呢，怕个鸟。

他显得临危不惧，胸有成竹。

“李刚，去打开车间大门，让大伙进去先参观数字生产线。”

百十来号人像狼狗般围上来，数百双眼睛齐刷刷投射过来，他们心里都有点发怵。

不难想像，他们只是受邀来参观考察，不是来硬抢别人家的饭碗。

工厂内新旧老板之间发生利益冲突，管他们什么事？

但奥姆厂过来的工友们，都懂江湖规矩。

既然是王利芬、宋丽娟和赵伟他们仨邀请来的，这三个主人不动，大家不能退缩。

见叶剑飞镇定自若，李刚和赵长平便有了主心骨。

两人上前去开锁，合力将高大笨重的车间大门拉开。

“大家请进吧。”

叶剑飞高声吆喝。

王利芬和宋丽娟等带上各自的人马，走进车间。

第111章，罢工风波 (第1/3页)

李刚和祝长平，这些仓库管理人员都见过，知道是新老板带来的人。

这些家伙一下子围了上来，个个眼神不善，幸灾乐祸的盯着叶剑飞他们。

他们是想瞧一瞧：新老板带来的人，究竟有什么能耐，想玩出啥花样。

赵伟和宋丽娟这帮工人，那里见过这种阵仗。

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